IZJAVA DANA: Kako velike kompanije biraju zaposlene
Nikola Jurišić, jedan od vodećih svetskih stručnjaka za transformaciju kulture velikih i složenih sistema gostovao je u podkastu BizBalans.
„Gorivo velikih sistema je trauma. Sistem je postavljen tako da oni biraju, pod jedan – najbolje, top 1 odsto koji su se već dokazali n najboljim fakultetima, koji imaju skriptu „ja nisam dovoljno dobar“. i onda te stave u sistem koji ti stalno komunicira da nisi dovoljno dobar. I ako ti imaš skriptu, ili od roditelja, ili od kolektiva nekoga ko nije sihuran u sebe, a dostiže neverovatne stvari. I to funkcioniše zato što staviš te ljude u taj sistem i oni su spremni da urade sve, da rade celu noć“, rekao je on u podkastu BizBalans.
Saznajte sve o dešavanjima u biznisu, budite u toku sa lifestyle temama. PRIJAVITE SE NA NAŠ NEWSLETTER
Izvor: BIZLife
Foto: Printscreen:Youtube/BizBalans
