U još jednoj epizodi “Kako da” serijala razgovaramo sa Katarinom Šonjić, konsultantom za employer branding, koja će nam otkriti kako pokrenuti svoj blog.
Kako kaže, za početak bi trebalo da se odaberu tri teme po kojima želimo da naš blog bude prepoznatljiv.
„Napiši prvih 100 tema o kojima želiš da pišeš, kao neka vrsta pripreme. Odaberi stil komunikacije i odluči na koji način ćeš se obraćati publici. Da li će to biti na „ti“ ili na „, tj da li će biti formalno ili neformalno“.
Šonjić dodaje da bi trebalo da odaberemo i tip teksova koji želimo da stavaramo, tj da li će oni biti inspiracija za publiku ili konkretni „How to“ sa koracima kako nešto implementirati.
Za još saveta kako pokrenuti blog koji će postati uspešan poslušajte i pogledajte video.
Katarina Šonjić je konsultantkinja u oblasti izgradnje poželjnog brenda poslodavca. Kroz rad sa pojedincima i kompanijama radi na razvijanju dobrih employer branding praksi koje donose rezultate. Kroz svoj rad se aktivno bavi promovisanjem employer braning-a kao struke, a od nedavno je veliki zastupnik design thinking metodologije.
Osnivačica je Empple festivala i Kat on coffee bloga.
Podsetimo, medijska kuća BIZLife pokrenula je ovaj serijal – sa idejom da od stručnjaka iz određenih oblasti saznamo kako u njihovoj oblasti ostvariti uspeh.
Sve dosadašnje epizode serijala pogledajte na ovom LINKU.
Izvor: BIZLife
Foto: BIZLife
