IZJAVA DANA: „Poslovna kultura se gradi ritualima“
Lacy Morgan, CEO i korporativna liderka, smatra da se kultura kompanije ne gradi sloganima, posterima i benefitima, već ponavljanim iskustvima koja zaposlenima svakodnevno pokazuju u šta kompanija zaista veruje.
„Kultura se gradi jednom stvari – ritualima. Ne stvarate kulturu tako što samo objavite svoje vrednosti, već tako što ih pretvarate u rituale.
Vaš nedeljni sastanak je ritual. Zajedničko čitanje misije kompanije, koje možda zvuči kao neka vrsta ritualnog izgovaranja, takođe je ritual. Sve brendirane majice, kačketi, jakne i ostali promotivni materijal sa logotipom kompanije koji nosite mogli bi slobodno da se zovu ritualne odore.
Grupni čet, putovanje kompanije, utakmica softbola, rođendanske tradicije, pa čak i ona glupa interna šala koju svi razumeju – sve su to rituali.
Svaki put kada učestvuju u nekoj od tih aktivnosti ili rituala, zaposleni se ponovo povezuju sa kompanijom i njenom misijom. Tako se gradi kultura. Kultura se ne gradi stolovima za bilijar niti posterima sa velikim rečima na zidovima. Ne gradite kulturu tako što ljudima govorite u šta verujete. Gradite je tako što stvarate ponavljana iskustva koja pokazuju u šta zaista verujete.“
Saznajte sve o dešavanjima u biznisu, budite u toku sa lifestyle temama. PRIJAVITE SE NA NAŠ NEWSLETTER
Izvor: BIZLife
Foto: BIZLife
