Kako Japan održava svoje starije građane zaposlenim i aktivnim?

Pridružite se poslovnoj zajednici od 20000 najuspešnijih i čitajte nas prvi

    Kako Japan održava svoje starije građane zaposlenim i aktivnim?

    Umesto da vreme penzionisanja iskoriste za opuštanje, mnogi Japanci radije žele da koriste svoje veštine i znanje na najbolji način za društvo i vrate se na posao. Kažu da ih ostanak na poslu održava psihički i fizički.

    Snažna i energična 68.godišnjakinja, Atsuko Kasa kaže da nema nameru da uspori. Planira da nastavi da radi u Centru Silver Jinzai u blizini svoje kuće u japanskom gradu Jokohami što je duže moguće.

    “Premlada” za penziju, a želi i da pomogne drugima

    Kasa, koja je nekada radila u računovodstvu jedne kozmetičke kompanije, jedna je od starijih građana Japana koja se odlučila da se odrekne penzijskih hobija baštovanstva, druženja sa prijateljima i brige o unucima I umesto toga vratila se na radno mesto.

    Za neke je dodatni prihod koji zarađuju motivacija, ali ipak ne za sve. Mnogi kažu da žele da se vrate društvu i budu korisni.

    Kasa radi u grupi za podršku osobama sa invaliditetom u Jokohami.

    Pomaže u pripremi obroka u kafiću u posebnoj ustanovi.

    Kaže da želi da se „suoči sa izazovima rada u svetu koji nikada ranije nije iskusila“.

    Neke motiviše novac, a neki žele da ostanu aktivni i iskoriste svoje sposobnosti i znanje

    Postoji veliki broj razloga zašto oni koji su pred penzijom žele da nastave da rade. Za neke je to naravno finansijski, ali mnogi ljudi žele da očuvaju svoje zdravlje, drugi žele da doprinesu društvu ili da maksimalno iskoriste svoje iskustvo i veštine.

    Mnogi koriste znanje u dizajnu i rade u toj oblasti, dok neki pomažu pri sakupljanju otpada na gradskim ulicama.

    Ljudi sa znanjem stranih jezika posebno su traženi.

    Pored obezbeđivanja dodatnog prihoda i zadržavanja zaposlenog starijeg stanovništva u zemlji, mogućnost da nastave da rade takođe doprinosi ublažavanju sve većeg nedostatka radnika u Japanu.

    Vlada je uvela mere da preokrene ovaj trend, posebno podizanjem starosne granice za obavezno odlazak u penziju sa 65 na 70 godina u aprilu, ali analitičari sugerišu da je moguće da će se Japan do 2030. suočiti sa nedostatkom od oko šest miliona radnika.

    Izvor: BIZLife

    Foto: Pixabay

    What's your reaction?

    Ostavite komentar

    Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Neophodna polja su označena *

    developed by Premium Factory. | Copyright © 2020 bizlife.rs | Sva prava zadržana.

    MAGAZINE ONLINE