Čajetina odskače po broju zaposlenih
Opština Čajetina jedna je od retkih u Srbiji koja se uspešno bori sa problemom nezaposlenosti, čija je stopa od 6,5 odsto daleko ispod republičkog proseka.
Prema podacima Nacionalne službe za zapošljavanje, zaključno sa krajem prošlog meseca na ovom području je evidentirano 836 nezaposlenih lica, odnosno 6,5 odsto, što je daleko od republičkog proseka, koji iznosi preko 20 odsto.
Među njima, najviše je građana uzrasta od 25 do 29 godina, a što se stručne spreme tiče, mahom se radi o licima sa trećim i četvrtim stepenom.
Tokom oktobra, u Čajetini je zaposleno 179 ljudi, a sa evidencije NSZ 28, od čega 20 žena, a u istom razdoblju oglašena je potreba za 21 radnim mestom.
U Nacionalnoj službi za zapošljavanje ističu da se ova opština pokazala kao relevantan socijalni partner u rešavanju problema nezaposlenosti na lokalnom tržištu rada.
Iz opštinskog budžeta su izdvojena sredstva za sprovođenje mera aktivne politike zapošljavanja, iako nije bilo mogućnosti za sufinansiranje programa novcem iz budžeta Republike.
Opredeljeno je tri miliona dinara, a u saradnji sa NSZ do kraja godine će biti sprovedene mere aktivne politike zapošljavanja, kroz javne radove, stručnu praksu i subvencije za samozapošljavanje.
Predsednik opštine Čajetina Milan Stamatović je ranije izjavio da će ova lokalna samouprava morati da angažuje radnu snagu iz drugih sredina, ukoliko se ostvare nameravani projekti i poduhvati.
