Kod CEO-a Ubera ne postoji „out of office“ – očekuje odgovore na mejlove i vikendom

Izvršni direktor Uber, Dara Khosrowshahi, poručuje da zaposleni koji traže balans između posla i privatnog života – ili žele da „odrađuju minimum“ – nemaju mnogo šansi u ovoj kompaniji vrednoj 157 milijardi dolara.

Kako kaže, očekuje izuzetnu radnu etiku od svojih zaposlenih, uključujući i dostupnost tokom vikenda. U suprotnom, rizikuju da izgube posao.

„Bićemo veoma zahtevni. Ako ne ispunjavate očekivanja, to ćemo vam jasno reći. A ako to ne ispravite – bićete izgurani iz kompanije“, rekao je Khosrowshahi u podkastu Diary of a CEO.

Kultura rada koja ne poznaje vikend

Kada je 2017. godine preuzeo vođenje Ubera, kompanija je beležila gubitke od 2,5 do 3 milijarde dolara godišnje i, prema njegovim rečima, počela je da se oslanja na ranije uspehe. Kako bi preokrenuo poslovanje, Khosrowshahi je promenio strategiju, ali i kulturu rada – uključujući i očekivanja van radnog vremena.

„Deo napornog rada je i slanje mejlova timu u subotu“, kaže on. „A ako ne dobijem odgovor u subotu, pošaljem mejl u nedelju sa upitnikom – šta se dešava?“

Za sada, rezultati su vidljivi: Uber je prošle godine ostvario 9,8 milijardi dolara slobodnog novčanog toka.

Pozovete Uber – dobijete besplatnu vožnju do Laponije ili Dolomita

„Najvažnija veština u životu je radna etika“

Khosrowshahi veruje da uspeh ne zavisi toliko od izbora karijere, koliko od spremnosti da se radi više od drugih.

„Za mene je najvažnija veština u životu sposobnost da se vredno radi“, ističe.

Dodaje da se ljudi često previše opterećuju izborom profesije, da li će biti programeri, lekari ili će studirati društvene nauke, dok je, po njegovom mišljenju, ključ uspeha jednostavniji: dosledan rad.

„Neću dozvoliti da me neko nadmaši radom“, kaže. „Možda su pametniji ili talentovaniji, ali neću dozvoliti da rade više od mene. To je ogromna prednost koja se vremenom samo uvećava.“

Balans postoji, ali uz kompromise

Ipak, čak i on postavlja granice. Kada je u gradu, rezerviše dva sata za večeru sa porodicom. Međutim, već oko 21:30 vraća se mejlovima, a inbox proverava ponovo u 5:30 ujutru.

Naglašava da balans između posla i privatnog života postoji, ali ne bez kompromisa.

„Ljudi često mešaju fleksibilnost sa neradom. Možete raditi naporno i istovremeno imati fleksibilnost“, kaže Khosrowshahi. „Ali, naravno – život je niz kompromisa.“

Izvor: BIZLife