5 toksičnih fraza koje sebični zaposleni koriste
Sebični zaposleni često stavljaju lične ciljeve i interese iznad interesa kompanije i tima, što može dovesti do kon...
autor BIZLife
Dve trećine zaposlenih je spremno da razgovara o novom poslu
Koje uspešne priče stoje iza zadovoljstva i angažovanosti zaposlenih, da li možemo da ih merimo i šta možemo da ur...
Kako da lideri povećaju POVEZANOST zaposlenih na daljinu sa mi...
Zašto se zaposleni na daljinu osećaju izuzeto od misije vaše kompanije i šta možete da uradite u vezi sa tim? Novo...
3 koraka kako da date dobar i koristan „FEEDBACK“ svojim zapos...
Za mnoge, fraza „Mogu li da vam ponudim povratne informacije?“ predstavlja previše naporan korak prema saradnicima ...