Brzi ritam industrije, stalne promene i rad na projektima koji pomeraju granice – to su razlozi zbog kojih je Milica Stokić danas deo tima za Business Insight and Process Digitalization u kompaniji A1 Srbija. Analitika za nju nije samo posao s brojevima, već način da podaci postanu osnova za odluke koje zaista menjaju procese. U A1 je od 2020. godine, karijeru je gradila kroz učešće u međunarodnom programu ali i kroz kulturu koja podržava rast i nove ideje. Veruje da se prave prilike ne moraju tražiti izvan Srbije – već tamo gde se podržavaju znanje i poverenje.

• Šta je bio vaš lični okidač da se upustite u karijeru kojom se danas bavite?

Još od školskih dana pokazivala sam izuzetnu sklonost ka matematici, ali me je istovremeno privlačila ekonomija, kao i donošenje odluka koje imaju konkretan uticaj na biznis. Karijera u analitici pokazala se kao savršen spoj – omogućava mi da kroz rad sa brojevima i podacima doprinosim strateškim poslovnim odlukama. Upravo kombinacija racionalnog razmišljanja i poslovne primene bila je moj glavni okidač da se usmerim ka ovoj profesiji.

• Šta vas danas najviše pokreće u poslu?

Radim u industriji koja se brzo menja i u kojoj su rapidne promene deo svakodnevice, što znači da luksuz zone komfora, praktično, ne postoji. Upravo me ta dinamika najviše pokreće – stalni izazovi, nova pitanja i drugačiji pogledi na poslovanje podstiču kontinuirani razvoj. Posebno me motiviše uloga analitike u tom procesu – kako kroz podatke i uvide možemo donosiocima odluka pružiti pravu podršku u pravom trenutku i na taj način unaprediti poslovne rezultate.

• Kako održavate motivaciju i energiju u svetu koji se stalno menja i u trenucima kada stvari ne idu po planu?

Otkad sam postala mama, postala sam svesna koliko je, zapravo, mali broj stvari u životu moguće precizno isplanirati. Ta spoznaja mi je pomogla i u profesionalnom kontekstu – posebno tokom protekle godine, kada je naša industrija doživela niz eksternih promena, koje su zahtevale temeljna prilagođavanja u poslovanju. Takve situacije znaju biti iscrpljujuće i demotivišuće, posebno kada uložiš puno energije u pravac koji više nije održiv. Ipak, naučila sam da je normalno imati lošije dane – to je deo procesa. Ključ je u prihvatanju promena kao prilika za učenje i razvoj. Kada se emocije slegnu i pogledamo unazad, postaje jasno da upravo ti izazovi najviše doprinose profesionalnom i ličnom rastu, jer nas teraju da preispitamo sopstvena uverenja, pomerimo granice i razvijemo novu otpornost.

• Koji izazov vas je najviše izbacio iz zone komfora i kako ste ga savladali?

Najveći izazov koji me je zaista izbacio iz zone komfora jeste uloga majke. To iskustvo me je naučilo koliko su promene konstantne – taman kada se prilagodiš jednoj fazi, već počinje sledeća. I upravo ta dinamika ima mnogo sličnosti sa poslovnim okruženjem u kojem radim – brzo, zahtevno i nepredvidivo. Način na koji sam savladala te izazove oslanja se na iste principe koji funkcionišu i u poslu: dobar timski rad, jak sistem podrške, međusobno razumevanje, strpljenje i sposobnost prilagođavanja. To su vrednosti koje me svakodnevno vode – i kod kuće i na poslu.

• Da li biste izdvojili neku osobu ili neki trenutak iz svoje karijere koji je bio presudan za vaš dalji razvoj?

Ako se osvrnem na sam početak svoje karijere, verovatno najviše dugujem jednom naizgled negativnom iskustvu. Naime, tadašnja menadžerka mi je jasno stavila do znanja da kompanija „postoji godinama” i da nije moje mesto da bilo šta menjam. Upravo tada sam shvatila da ne želim da budem deo kulture u kojoj se napredak sputava, a status kvo brani kao najbolji mogući pristup. Umesto toga, želela sam da radim u okruženju koje podstiče rast, inovacije i stalno preispitivanje postojećih rešenja – i izuzetno sam zahvalna što sam to pronašla u A1, gde se svaka ideja vrednuje i gde je promena deo kulture.

Ipak, osoba koja je za moj profesionalni, ali i lični razvoj imala najdublji uticaj jeste moj suprug. On je moj najveći oslonac i svakodnevni podsetnik na to koliko je važno raditi na sebi, prevazilaziti sopstvene granice i ostati dosledan svojim vrednostima. Bio je uz mene u trenucima sumnje, slavio svaki uspeh i pomogao mi da padove sagledam kao prilike za učenje. Njegova podrška je nenadoknadiv deo mog puta.

• Zašto ste odlučili da ostanete i radite u Srbiji?