Između postignuća i sumnje u sebe: Kako imposter sindrom utiče na samopouzdanje Generacije Z?
Nekada najveća prepreka profesionalnom uspehu nije nedostatak znanja, već sumnja u sopstveno pravo da budemo tamo gde jesmo. Uprkos diplomama, pripremama i postignutim rezultatima, osećaj da nismo dovoljno kompetentni postao je gotovo generacijski obrazac, poznatiji kao „imposter“ sindrom.
Danas to više nije izolovana psihološka pojava, već širi fenomen među mladima koji tek ulaze na tržište rada. Prema Deloitte istraživanju, čak 82% zaposlenih pripadnika Generacije Z navodi da na poslu oseća upravo tu vrstu unutrašnje nesigurnosti, uprkos objektivnim kvalifikacijama i rezultatima.
Upravo tim tihim, ali snažnim sumnjama u sopstvene kompetencije posvećeno je prvo predavanje u okviru početka nove, 10. sezone programa Coca-Cola Podrška mladima, koje će dr Mia Popić održati u saradnji sa Kreativnim mentorstvom, otvarajući temu prepoznavanja i prevazilaženja imposter sindroma.
Kako da prestaneš da sabotiraš sebe?
Besplatno predavanje „Unmute Your Potential – Kako da prestaneš da sabotiraš sebe zbog imposter sindroma“ biće održano 10. marta od 16 do 18 časova putem platforme WebinarJam. Vebinar je namenjen mladima koji se nalaze na početku karijere, razmišljaju o svom profesionalnom putu ili se suočavaju sa prvim koracima na tržištu rada, a svi zainteresovani mogu da se prijave putem sledećeg linka.
„Imposter sindrom najčešće se javlja upravo u periodima tranzicije: pri odabiru fakulteta, konkurisanju za prvu praksu, traženju posla, pokretanju projekata ili razmišljanju o sopstvenoj karijeri. I baš tada možemo osetiti da nas nešto koči kako bismo napravili sledeći korak. Mladi na ovom vebinaru mogu da očekuju strukturisan i praktičan razgovor koji će im pomoći da razumeju šta im se zapravo dešava i šta mogu da urade drugačije. Cilj nije da ih ‘podignemo’ za 24 sata. Cilj je da im pomognemo da konačno naprave prvi potez – bez čekanja da se ‘osećaju dovoljno spremno’. Jer potencijal ne nestaje. Samo ponekad ostane na ‘mute’“, ističe dr Mia Popić.
U kompaniji Coca-Cola HBC Srbija ističu da je otvaranje ovakvih tema deo šireg pristupa podršci mladima u njihovom ličnom i profesionalnom razvoju.
„Mladi danas imaju znanje i potencijal, ali često im je potrebno više poverenja u sebe da taj potencijal i iskoriste. Kroz program Coca-Cola Podrška mladima želimo da otvorimo prostor za razgovor o temama koje direktno utiču na njihovo profesionalno samopouzdanje i razvoj. Imposter sindrom je jedna od njih, i zato nam je važno da mladima pružimo konkretne alate koji im mogu pomoći da sigurnije zakorače u svoje karijere“, ističe Zvezdana Vuletić, menadžerka za saradnju sa zajednicom u kompaniji Coca-Cola HBC Srbija i Crna Gora.
Coca-Cola Podrška mladima jedan je od najvećih programa besplatne edukacije mladih, osmišljen da osnaži mlade u potrazi za prvim poslom i pruži praktična znanja koja pomažu na putu ka uspehu. Kroz online predavanja, konferencije, mentorstvo i uživo edukacije, od pokretanja ovog programa do danas je osnaženo više od 14.000 mladih u Srbiji, u razvijanju veština kao što su upravljanje vremenom, finansijama, projektima, pregovaranje i nošenje sa svakodnevnim izazovima.
Nova sezona projekta donosi još edukacija, inspirativnih predavača i praktičnih znanja koja mladima pomažu da razviju veštine, izgrade samopouzdanje i hrabrije oblikuju svoju karijeru.
Saznajte sve o dešavanjima u biznisu, budite u toku sa lifestyle temama. PRIJAVITE SE NA NAŠ NEWSLETTER.
Izvor: BIZLife
Foto: Coca Cola Podrška mladima
