Gebrüder Weiss – Žene oblikuju budućnost logistike
U kompaniji Gebrüder Weiss mart je posvećen isticanju izuzetnog doprinosa žena u različitim sektorima. Njihova „narandžasta snaga” ogleda se u stručnosti, posvećenosti i timskom duhu, a kompanija oseća i prepoznaje njihovu energiju, hrabrost i upornost. One ne samo da pomeraju granice već i inspirišu kolege i oblikuju budućnost logistike.
Pet žena iz njihovog tima dele svoje priče, izazove i motivaciju. One ne samo da doprinose razvoju kompanije već i inspirišu buduće generacije da se odvaže i ostvare u ovoj dinamičnoj industriji.
- Šta za vas znači rad u logistici i kakav je bio vaš profesionalni put?
Za devet godina rada u logistici, prošla sam kroz različite sektore i pozicije, a zahvaljujući konstantnom radu na sebi, podršci menadžmenta i kolega koje su nesebično delile svoje znanje, imala sam priliku da sa 26 godina preuzmem jednu od rukovodećih pozicija u kompaniji. Raduje me što sam na tom putu imala uzore i mentore među uspešnim ženama, koje su mi bile inspiracija – istakla je Jovana Pavlović, rukovodilac Home Delivery odeljenja.
Tokom ovih dvadeset godina rada u kompaniji bila sam okružena izuzetnim ženama koje su bile lideri i moji mentori. Njihova stručnost, snaga i upornost snažno su uticale na moj profesionalni razvoj. Stvorile su zajednicu osnaženu zajedničkim ciljevima i vrednostima, koje i danas negujemo – dodala je Jelena Todorović, rukovodilac fakturnog odeljenja.
- Koja je najveća snaga tima i kako doprinosi svakodnevnom radu?
Najveća snaga našeg tima je podrška, dobri međuljudski odnosi kao glavni faktor saradnje. Inspirišu nas zajednički ciljevi – da budemo bolji, da rastemo zajedno i time doprinesemo kompaniji i našem boljem sutra. Efikasna saradnja je ključ uspeha u ovim uslovima rada. Snaga tima je u svakom pojedincu. Snaga pojedinca je u timu – rekla je Olivera Mijajlović, komercijalistkinja u FTL odeljenju.
- Kako kompanija podržava žene u poslovnom svetu?
Biti deo narandžastog tima znači biti deo zajednice koja prepoznaje vrednost svakog pojedinca i omogućava profesionalni rast. Kao žena u poslovnom svetu, osećam veliku podršku od kolega i menadžmenta, koji vrednuju moj rad i pružaju prostor za razvoj. Otvorena komunikacija i inkluzivnost omogućavaju da svaka žena iskaže svoje ideje i napreduje – istakla je Katarina Tomasović, koordinatorka zadužena za brigu o klijentima.
- Kako vidite budućnost žena u logistici i šta biste poručili devojkama koje razmišljaju o karijeri u ovoj oblasti?
Budućnost žena u logistici je veoma obećavajuća, s obzirom na to da je logistika oduvek bila jedna od najvažnijih grana industrije, koju karakterišu konstantan razvoj, inovativnost i održivost. Žene mogu značajno doprineti inovacijama i unapređenju kvaliteta poslovnih procesa. Moj savet devojkama koje razmišljaju o karijeri u ovoj oblasti jeste da veruju u svoje sposobnosti, budu hrabre u suočavanju sa različitim izazovima i vredno rade na sticanju novih znanja i veština – poručila je Ivana Pavlović, komercijalistkinja zbirnog izvoza.
Saznajte sve o dešavanjima u biznisu, budite u toku sa lifestyle temama. PRIJAVITE SE NA NAŠ NEWSLETTER.
Izvor: BIZLife
Foto: Gebruder Weiss
