SAD: Odsustvovanje s posla zbog bolesti ne dolazi u obzir
Poslodavci su ranije imali razumevanja za izostanak radnika u slučaju bolesti, sada više nije tako. Više od polovine radnika kaže da ih poslodavci zovu u vreme kada ne bi trebalo da rade, i to prilično redovno.
Džeremi Lesniak je vlasnik manje kompanije koja se bavi veb dizajnom. U njegovoj firmi ima 10 zaposlenih i na stotine klijenata. Odsustvovanje zbog bolesti ne dolazi u obzir.
„Imam dva mobilna telefona i pejdžer. Uzeo sam par puta delimično slobodne dane ili sam radio od kuće, ali ne pamtim da sam uzeo ceo slobodan dan u proteklih šest godina“, izjavio je Lesniak Rojtersu.
Tokom nedavne epidemije novog gripa poslodavci su očajnički želeli da izoluju bolesne radnike, prozivajući sve one koji su činili suprotno, medjutim, kriza je pojačala pritisak i na radnike i na šefove da, umesto da boluju kod kuće, rade čak i iz kreveta.
„Postoji imperativ da se bude na poslu, delimično jer se ljudi plaše da će ostati bez posla ukoliko se ne pojave“, izjavio je za Asošieted pres Dejv Kuper, koji se bavi zapošljavanjem ljudi u jednoj konsultantskoj kući u Los Andjelesu.
„Ranije su kompanije imale razumevanja kada se ljudi razbole. Sada više nije tako. Znam ljude koji su slali mejlove iz bolničke sobe ili prisustvovali konferencijskim razgovorima u trenutku kada jedva da su mogli da govore koliko su bili bolesni. Recesija je pogoršala stvari“, dodao je on.
Vlasnici kompanija koji imaju pristup novoj tehnologiji i zaposleni u malim preduzećima osećaju najveći pritisak.
